Nenechajte si ujsť podobné podujatia!
Odoberajte naše novinky a sledujte nás na Facebooku
Nezabudnite - až 275€ ako príspevok na športovú činnosť dieťaťa
Autor: Simona
Zdroj: freepik.com
Nová legislatíva, platná od 1. 1. 2025, zavádza povinnosť poskytovať príspevok na športovú činnosť dieťaťa každému zamestnávateľovi s viac ako 49 zamestnancami. Ďalšou novinkou je rozšírenie rekreačného poukazu na rodiča zamestnanca.
Národná rada Slovenskej republiky dňa 5.11.2024 schválila zákon č. 324/2024 Z. z., ktorým sa s účinnosťou od 1.1.2025 mení zákon č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v znení neskorších predpisov a ktorým sa menia a dopĺňajú niektoré zákony. Legislatívna zmena bola vykonaná v ust. § 152b ods. 1 zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v znení neskorších predpisov (ďalej len „Zákonník práce“), v ktorom je upravený rozsah a podmienky, za akých zamestnávateľ môže na žiadosť zamestnanca poskytnúť príspevok na športovú činnosť dieťaťa zamestnanca (ďalej len „príspevok“).
Z nového zákona vyberáme dôležité info:
Kto má nárok na príspevok?
Každý zamestnanec, ktorý odpracoval u zamestnávateľa aspoň 24 mesiacov, zamestnancom na skrátený úväzok sa príspevok znižuje podľa dĺžky ich pracovného úväzku. V podstate podmienky sú totožné ako pri rekreačných poukazoch, ktoré poznáme už z minulosti.
Kde je možné príspevok využiť?
V športových organizáciách uvedených v registri právnických osôb v športe podľa osobitného predpisu
(Informačný systém športu). Pozrite sa, či sa vaša športová organizácia nachádza v zozname.
Podmienky uplatnenia príspevku
Dieťa zamestnanca musí byť členom športovej organizácie aspoň 6 mesiacov pred podaním žiadosti,
Príspevok môže zamestnanec čerpať až do konca kalendárneho roka, v ktorom dieťa dovŕši 18 rokov,
Za dieťa zamestnanca sa považuje vlastné dieťa, dieťa zverené do náhradnej starostlivosti alebo dieťa,
ktoré žije so zamestnancom v spoločnej domácnosti.
Aká je maximálna výška príspevku?
Zamestnávateľ preplatí 55 % nákladov, max. však 275 EUR ročne na zamestnanca, a to pre všetky
jeho deti spolu. Príspevok je zároveň oslobodený od daní a odvodov. O príspevok môže zamestnanec požiadať aj viackrát, za rôzne obdobia alebo pre rôzne deti.
Ako je možné požiadať o príspevok?
Spôsob žiadosti o príspevok je individuálny, formu si určuje zamestnávateľ. Informujte sa na vašom mzdovom prípadne personálnom oddelení o možnostiach uplatniť si príspevok na športovú činnosť dieťaťa.
Náš tip: Využite vaše rekreačné poukazy na pobyty s deťmi - pozrite si naše tipy! Rodinná dovolenka za rekreačný poukaz.
Najnovšie komentáre
24.10.2026, 20:05
Strašidelná noc v CVČ PopradZoja Bolcarovičová
Bola som v CVČ už viac krát a je to strašne dobré a strašidelné.
16.09.2026, 13:15
Fantázia, detské interiérové ihrisko s kaviarňouSilvia
odporucam, uz 10 mesacna dcerka sa tam vie zabavit :)
21.08.2026, 21:51
Detský kútik TIME OUT v Auparku KošiceRenáta
Je skvelé, že si pracovníčky plnia svoje povinnosti. Bola som s dieťaťom dnu a venovala som sa mu a ďalšie dieťa , ktoré tam dala matka a išla si preč začalo absolútne príšerne kašľať, chcela som sa zdvihnúť preč a ísť, aby sme sa nenakazili, ale pracovníčka dieťa odviedla preč a hneď aj volali matku, ktoré sa rozčuľovala, že jej dieťa je zdravé, to má len "alergiu". Každopádne, ju vypakovali s chorým deckom preč a ja som mohla s kľudom zostať, že sa mi tam dieťa nenakazí. Chválim prístup, keby aj škôlky takto príkladne fungovali. ????
Komentáre Napíšte užívateľskú recenziu
Táto stránka ešte nebola komentovaná.
RSS kanál pre komentáre na tejto stránke | RSS kanál pre všetky komentáre
Napíšte komentár